峨山县人大五个落实为新一届人大代表搭建履职平台

发表于 2017-5-10 09:58 |
       换届以来,峨山县人大常委会始终把新一届县人大代表履职工作纳入年度重点工作,以五个落实搭建峨山县第十七届人大代表履职良好平台。
       一是落实履职培训,搭建能力提升平台。今年3月,邀请省、市专家对新当选县代表进行履职能力提升培训。在日常,注重以会代训、专题培训、互动交流等形式对代表进行培训;在学习资料上积极为代表寄送《云南人大》、法律法规汇编、简讯简报等,这些都为代表履职能力提升创造了有利条件。二是落实联系制度,搭建互助共促平台。严格执行县人大常委会组成人员联系代表制度、县人大代表联系群众制度,由县人大常委会组成人员联系5-6名县代表,县代表联系2名群众,在履职工作中,形成了互帮共促履职工作的良好局面。三是落实工作经费,搭建工作保障平台。在常委会主任会议上,将代表工作经费、农村代表履职经费、农村代表误工费的使用工作纳入议题研究,对于组织代表活动、视察等工作支出严格按相关要求办理,做到事前有方案、有审批,事后票据齐、总结全;对于涉及代表个人的履职经费和误工补贴,必须做到按时发放,不重不漏,确保经费保障和高效使用。四是落实场所建设,搭建代表活动平台。自2015年启动乡镇代表活动室建设以来,县常委会领导不仅注重活动室的建设,更注重活动室的有效使用,多次深入到乡镇街道听取乡镇街道和基层代表关于活动室建设工作的建议。目前,全部乡镇街道活动室和4个村级活动室已建设完成,为代表开展定期接访、宣讲、畅通社情民意等工作提供了条件。五是落实建议督办,搭建齐抓监督平台。建议办理注重同政府的工作沟通,在政府部门交办的基础上,把监督工作的落实贯穿办理始终。将2017年人代会180件代表建议督办工作分解到县人大各委室,形成了由常委会领导牵头督办,委室具体负责督办的工作格局,确保此项工作有序推进,有效保护和提高代表建议、建言积极性。
(县人大常委会办公室  彭丽娟)



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